乡镇卫生院编制辞职是否交罚款呢

乡镇卫生院编制辞职不需交罚款，但若给单位造成损失则需赔偿。依据《工资支付暂行规定》，辞职本身不违反劳动合同不罚款，但若造成损失需赔偿，赔偿上限为月工资的20%。
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常见的处理方式为与单位协商解决赔偿事宜，若无经济损失则无需赔偿。若有经济损失，应根据《工资支付暂行规定》协商赔偿金额，确保赔偿不超过月工资的20%，以避免不必要的法律纠纷。
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如下：辞职不需交罚款。若辞职造成单位损失，需按《工资支付暂行规定》赔偿，赔偿额有限制。具体处理：1.与单位沟通损失情况；2.协商赔偿金额，确保不超过月工资的20%；3.签订赔偿协议，避免后续纠纷。